La pédagogie d'Ipac Bachelor Factory Grenoble : Un tremplin vers l’avenir
À l'Ipac Bachelor Factory de Grenoble, nous plaçons l’étudiant au cœur de notre approche pédagogique, en misant sur une méthode d’apprentissage immersive et concrète. Notre mission est simple : garantir à chaque étudiant une formation personnalisée et adaptée à ses aspirations, tout en maximisant ses chances de réussite dans le monde professionnel.
Voici les formations proposées sur Grenoble :
- Bachelor Open : Formation accessible postbac de deux ans en initial. Ces deux années sont basées sur un socle commun dans le but d’appréhender différents secteurs vous permettant ainsi de vous spécialiser en 3ème année.
En alternance dès la première année :
3ème année de spécialisation en alternance :
Une pédagogie tournée vers l’entreprise
Dès votre arrivée à l’Ipac Bachelor Factory Grenoble, vous êtes plongé dans une dynamique pédagogique qui valorise la pratique et l’expérience terrain. Ici, nous considérons que l’employabilité ne se construit pas uniquement sur les bancs de l’école, mais aussi au contact direct des réalités professionnelles. Nous avons donc conçu des programmes qui favorisent l’interaction avec le monde de l’entreprise dès les premiers mois de formation.
Les partenariats avec les entreprises locales et nationales permettent aux étudiants de participer à des stages, des missions en entreprise, et d’échanger régulièrement avec des experts du secteur. Ce lien constant entre l’école et l’entreprise garantit une formation en phase avec les besoins du marché du travail et offre des opportunités de carrière dès la sortie du cursus.
Des enseignants issus du monde professionnel
Nos enseignants ne sont pas uniquement des théoriciens. Ce sont des professionnels actifs, reconnus dans leur domaine, qui partagent avec passion leur savoir et leurs compétences. Consultants, chefs d’entreprises, cadres supérieurs, tous apportent leur expertise et un éclairage concret sur les attentes du monde du travail. Leur expérience enrichit les enseignements théoriques, rendant chaque cours plus pertinent et en lien direct avec les réalités professionnelles.
Grâce à cette équipe de formateurs engagés, nos étudiants développent non seulement des connaissances solides, mais aussi des compétences directement applicables en entreprise, telles que la gestion de projets, la communication et l’esprit d’équipe.
Des challenges pour développer vos compétences
La pédagogie à l’Ipac Bachelor Factory Grenoble repose également sur l’apprentissage par le défi. Nous organisons régulièrement des challenges et des jeux d’entreprise, conçus pour immerger les étudiants dans des situations professionnelles réelles.
- Le Factory Game : événement phare qui réunit les étudiants de tous nos campus à travers la France. Lors de ce challenge, les étudiants répondent aux exigences d’une entreprise partenaire, en travaillant en équipe sur des projets concrets. Ce jeu favorise la prise d’initiative, le travail en groupe et la créativité, tout en stimulant une compétition saine et constructive.
- Le Talent Game : en troisième année, nos étudiants participent à un événement qui met à l’épreuve leur employabilité. Ils sont confrontés à un grand jury de professionnels lors d'entretiens d’embauche simulés, où ils doivent démontrer leur aptitude à intégrer le monde du travail. Ce jeu de rôle renforce la confiance en soi et prépare efficacement aux futurs entretiens d’embauche.
Un accompagnement sur-mesure
Dans notre école de commerce grenobloise, nous savons que chaque étudiant a un parcours unique. C’est pourquoi nous nous engageons à offrir un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation. Dès votre admission, vous bénéficiez d’un suivi individualisé, tant sur le plan académique que professionnel. Notre équipe pédagogique et nos conseillers en formation sont à vos côtés pour vous guider, répondre à vos questions et vous aider à surmonter les éventuels obstacles.
Nous mettons également un point d’honneur à accompagner nos étudiants dans leur recherche de stages, d’alternances ou d’emplois. Des ateliers de coaching, des simulations d’entretien et des job dating sont organisés régulièrement pour vous préparer aux attentes des recruteurs et vous permettre de réussir vos candidatures.