UN PIC HISTORIQUE
Le Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle a dévoilé les derniers chiffres concernant les contrats d'alternance.
Le contrat d'apprentissage a atteint un pic historique de 718.000 contrats signés l'an passé soit un bond de 37%.
LE NIVEAU DE QUALIFICATION EN HAUSSE
Les apprenants préparant un diplôme dans l'enseignement supérieur représentent 62% des contrats d'alternance signés (du bac+2 au bac+5).
Cette hausse significative est due à la fois à la "loi avenir" de 2018 et de l'aide à l'embauche adoptée en juillet 2020 pour limiter l'impact de la crise sanitaire sur la situation des jeunes sans emploi.
L'ACCOMPAGNEMENT DES APPRENTIS
Huit apprenants sur 10 sont satisfaits de leur accompagnement en entreprise, l'intégration avec les salariés est jugée satisfaisante.
On estime qu'environ 50% des apprentis sont embauchés en CDI à la suite de leur apprentissage contre 29% pour les étudiants en cursus initial.
L'entreprise d'accueil représente également un employeur potentiel pour les apprenants.
L'apprentissage permet d'acquérir de la maturité, d'obtenir davantage de connaissances mais aussi d'améliorer votre profil professionnel grâce à l'expérience acquise durant vos années de formation en alternance.