Alternant développement RH H/F [POURVU]

L'école de commerce Ipac Bachelor Factory de Vannes, située sur un campus de 1300 étudiants, représente le troisième pôle universitaire de Bretagne et a la chance de disposer d'une offre de formation diversifiée, complète et adaptée au marché de l'emploi.

UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?

FORMATION

Vous préparerez pendant 12 mois en alternance, le Bachelor Ressources Humaines (Bac +3 – Titre RNCP « Responsable de  Gestion des Ressources Humaines »).

L’ENTREPRISE

En partenariat avec l’Ipac Bachelor Factory Vannes, un groupe du secteur de la santé recherche un alternant développement RH H/F.

LES MISSIONS

• En binôme, recueil des besoins en recrutement auprès des directions fonctionnelles
• Rédaction des annonces et diffusion sur les réseaux sociaux et jobboard
• Suivi et analyse des candidatures reçues mais également approche directe pour les profils les plus pénuriques
• Qualification téléphonique puis entretien en binôme avec la DRH adjointe
• Participation au groupe de travail interne sur la mise en place d’un ATS groupe
• Suivi de la facturation Recrutement : archivage des factures RH, saisie du suivi annuel et transfert à la comptabilité
• Contribution à la réflexion et à la communication des projets transverses (onboarding, offboarding, QVCT, etc.)

PROFIL RECHERCHÉ

• Profil possédant des connaissances en comptabilité et souhaitant réaliser une formation Bac +3 en Ressources Humaines

• Enthousiaste et dynamique, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et organisationnelles.

• Vous apportez une grande importance à la qualité de votre travail et avez envie d'évoluer dans une équipe où vous pourrez être force de proposition et gérer des projets.

• Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et réseaux sociaux et avez une maîtrise du pack Office dont Excel

EXPÉRIENCE / NIVEAU REQUIS

Niveau débutant

Vous avez obtenu, ou êtes en cours d’obtention, d’un diplôme de niveau 5 (Bac+2)

REMUNÉRATION

De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.

PRÉ-REQUIS

Poste à pourvoir pour la rentrée 2022