Assistant(e) ressources humaines (H/F) en alternance
Référence : BRH3280624
Etablissement : Paris Ouest
Domaine : Bachelor Ressources Humaines
Type de poste : Ressources Humaines
Type de contrat : Alternance
Secteur : Restauration
Localisation : Paris , Paris 75008 France
L'école de commerce à Paris IPAC Bachelor Factory (proche de la Porte de Champerret) propose des formations allant du Bac +3 au Bac +5. Nous recherchons, pour notre entreprise partenaire spécialisée dans la restauration, un(e) assistant(e) ressources humaines (H/F) en alternance.
UNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX ?
Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et obtenir notre Bachelor Ressources Humaines !
Missions
- Suivre les entrées, les sorties et les périodes d'essai (gestion du personnel de son entrée à sa sortie)
- Mettre à jour nos outils et nos tableaux de reporting (Combo, Silae)
- Rédiger les contrats, les avenants, les détachements et divers documents
- Assurer la planification et le suivi des visites médicales des collaborateurs de votre périmètre
- Garantir la bonne gestion des arrêts maladie, des attestations de salaire, et des saisies des absences
- Effectuer les démarches de déclaration des accidents de travail (net-entreprises) et les échanges avec la CPAM
- Assurer la gestion des adhésions et radiations à la mutuelle et prévoyance ainsi que la gestion des acomptes
- Suivre les dossiers disciplinaires (convocations, notifications)
- Conseiller les managers dans l’application du droit du travail
- Être le point de contact des opérationnels sur tous les domaines RH
- Participer potentiellement aux sujets de recrutement et de formation ou autres sujets RH
- Proposer des améliorations de process et rédiger les procédures internes
Profil
- De formation Bac +3 à Bac +4 en ressources humaines
- Vous recherchez un contrat d’apprentissage pour un an
- Rigoureux(se), organisé(e) et curieux(se)
- Votre capacité d'adaptation et votre sens des responsabilités sont des atouts essentiels
- Vous avez idéalement une première expérience en Ressources Humaines
Modalités
- Type de contrat : contrat d'apprentissage
- Durée du contrat : 12 mois
- Rémunération : 1 378,20 € (selon profil)
Les frais de formation sont entièrement pris en charge par l'entreprise.
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